Приказ Минлесхоза Пензенской обл. от 25.08.2015 N 104/1 "О Порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области, к совершению коррупционных правонарушений"



МИНИСТЕРСТВО ЛЕСНОГО, ОХОТНИЧЬЕГО ХОЗЯЙСТВА
И ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 25 августа 2015 г. № 104/1

О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ
ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО
СЛУЖАЩЕГО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩЕГО ДОЛЖНОСТЬ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
В МИНИСТЕРСТВЕ ЛЕСНОГО, ОХОТНИЧЬЕГО ХОЗЯЙСТВА
И ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ,
К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (с последующими изменениями), руководствуясь Положением о Министерстве лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 22.12.2011 № 965-пП (с последующими изменениями), приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок).
2. Распространить действие Порядка на гражданских служащих, назначаемых на должности Министром лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области.
3. Признать утратившим силу приказ Министерства лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области от 17.04.2012 № 41/2 "О Порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области, к совершению коррупционных правонарушений".
4. Разместить (опубликовать) настоящий приказ на официальном сайте Министерства лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Врио Министра
Н.В.АРГАТКИН





Утвержден
приказом
Министерства лесного, охотничьего
хозяйства и природопользования
Пензенской области
от 25 августа 2015 г. № 104/1

ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ
В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩЕГО ДОЛЖНОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ В МИНИСТЕРСТВЕ
ЛЕСНОГО, ОХОТНИЧЬЕГО ХОЗЯЙСТВА И ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, К СОВЕРШЕНИЮ
КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

1. Настоящим Порядком в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (с последующими изменениями) (далее - Федеральный закон) определяется способ уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области (далее - гражданский служащий) к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организация проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений.
1.1. Гражданский служащий обязан уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
2. Во всех случаях обращения к гражданскому служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений гражданский служащий обязан уведомить в тот же день (при невозможности уведомить в тот же день - на следующий рабочий день) о данных фактах Министра лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области либо лицо, наделенное в отношении него полномочиями представителя нанимателя (далее - представитель нанимателя).
В случае нахождения гражданского служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения службы он обязан уведомить представителя нанимателя по любым доступным средствам связи, а по прибытии к месту службы оформить соответствующее уведомление в письменной форме.
3. Гражданский служащий, которому стало известно о факте обращения к иным гражданским служащим каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом представителя нанимателя в соответствии с процедурой, установленной настоящим Порядком.
4. Уведомление о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление) полагается на имя представителя нанимателя в кадровую службу Министерства лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области (далее - кадровая служба) в письменной форме (рекомендуемая форма уведомления приведена в Приложении № 1 к Порядку).
5. Уведомление должно содержать следующие сведения:
1) фамилия, имя, отчество, наименование должности, контактный телефон гражданского служащего, подавшего уведомление;
2) все известные сведения о лице (лицах), склоняющем гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения;
3) обстоятельства обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения (дата, место, время, иные обстоятельства обращения);
4) сущность предполагаемого коррупционного правонарушения (сведения о действиях (бездействии), которые должен осуществить гражданский служащий в связи с обращением в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений);
5) способ склонения к коррупционному правонарушению, а также информацию об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения;
6) дата заполнения уведомления;
7) подпись гражданского служащего, подавшего уведомление.
6. Уведомление в день его подачи гражданским служащим регистрируется уполномоченным лицом кадровой службы в журнале регистрации входящей корреспонденции и направляется представителю нанимателя для принятия решения о проведении проверки сведений, содержащихся в уведомлении (далее - проверка).
Копия зарегистрированного уведомления (с отметкой о регистрации) в день регистрации выдается гражданскому служащему на руки.
7. Проверка осуществляется кадровой службой в течение 10 рабочих дней со дня регистрации уведомления.
8. При осуществлении проверки должностные лица кадровой службы имеют право:
1) проводить беседу с гражданским служащим;
2) изучать сведения, содержащиеся в уведомлении, и дополнительные материалы, представленные гражданским служащим;
3) получать от гражданского служащего пояснения по сведениям, содержащимся в уведомлении, и дополнительным материалам;
4) готовить и направлять в установленном порядке запросы в правоохранительные органы, иные государственные органы, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации;
5) получать информацию от физических лиц с их согласия.
9. Сведения, содержащиеся в уведомлении, и материалы проверки относятся к информации ограниченного доступа, если федеральным законом они не отнесены к сведениям, составляющим государственную тайну.
10. По результатам проверки представителю нанимателя представляется доклад.
11. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом направляются представителем нанимателя в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
12. Гражданский служащий, уведомивший представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.
13. В случае совершения гражданским служащим, сообщившим в правоохранительные или иные государственные органы или средства массовой информации о ставших ему известными фактах коррупции, дисциплинарного проступка в течение года после указанного сообщения, меры дисциплинарной ответственности применяются к нему по итогам рассмотрения соответствующего вопроса на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в отношении государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области.





Приложение № 1
к Порядку
уведомления представителя
нанимателя о фактах обращения
в целях склонения
государственного гражданского
служащего Пензенской области,
замещающего должность
государственной гражданской
службы Пензенской области
в Министерстве лесного,
охотничьего хозяйства
и природопользования
Пензенской области

(Рекомендуемая форма)

____________________________________________
____________________________________________
(должность, Ф.И.О, представителя нанимателя)
____________________________________________
____________________________________________
(должность, Ф.И.О., гражданского служащего,
контактный телефон)

Уведомление
о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего
к совершению коррупционных правонарушений

В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ
"О противодействии коррупции" (с последующими изменениями) уведомляю о
факте обращения в целях склонения _________________________________________
___________________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О, гражданского служащего)
к совершению коррупционных правонарушений со стороны ______________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(указываются все известные сведения о лице, склоняющем гражданского
служащего к совершению коррупционного правонарушения)
Обстоятельства склонения к совершению коррупционного правонарушения:
___________________________________________________________________________
(указываются дата, место, время и т.д.)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Сущность предполагаемого коррупционного правонарушения:
___________________________________________________________________________
(указываются сведения о действиях (бездействии), которые должен осуществить
___________________________________________________________________________
гражданский служащий в связи с обращением в целях склонения к совершению
___________________________________________________________________________
коррупционных правонарушений)

Способ склонения к коррупционному правонарушению, а также информация об
отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного
правонарушения: ___________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

Дата Подпись


------------------------------------------------------------------